*001574451
*00520230315080855.0
*007cr
*007ta
*008150529s2011    no#           000 0 nob
*00902119cam a2200517 c 4500
*015  $a1136539$2nbf
*019  $bl
*020  $a9788245011760$qib.$cNkr 439.00
*035  $a(EXLNZ-47BIBSYS_NETWORK)991147893044702201
*035  $a(FHS-LKSK)181581
*035  $a(NO-LaBS)5239637(bibid)
*035  $a(NO-TrBIB)114789304
*035  $a(NO-TrBIB)133061531
*035  $a114789304-47bibsys_network
*035  $a114789304-47bibsys_network
*040  $aNO-OsNB$bnob$ekatreg
*042  $anorbibl
*044  $cno
*060 4$aHD
*060 4$aHF 5549
*080  $a65.01
*080  $a65.012.4
*080  $a65.012.4$2UDC Medium edition
*08204$a658.4$221
*08204$a658.4$222
*08204$a658.4$223
*08274$a658.1001$qNO-OsNB$25/nor
*08274$a658.4$25/nor
*1001 $aAndersen, Jon Aarum$d1944-$0(NO-TrBIB)90063079$_12551800
*24510$aLedelsesteorier :$bom ledelse skal lede til noe$cJon Aarum Andersen
*260  $aBergen$bFagbokforl.$ccop. 2011
*300  $a299 s.$bfig.
*533  $aElektronisk reproduksjon$b[Norge]$cNasjonalbiblioteket Digital$d2013-08-21
*650 2$aLeadership$_10887600
*650 7$aLedelse$2tekord$_185540700
*653  $aledelse$aledere$alederegenskaper$alederrollen$aorganisasjonsteori$aorganisasjoner$abedrifter$ateorier$abedriftsledelse$aleiarskap$aleiing$_86399600
*85641$3Fulltekst$uhttps://urn.nb.no/URN:NBN:no-nb_digibok_2013082108041$yNettbiblioteket$zDigital representasjon
*85642$3Forlagets beskrivelse (kort)$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/?isbn=9788245011760
*85642$3Forlagets beskrivelse (lang)$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/content/?isbn=9788245011760
*85642$3Innholdsfortegnelse$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/?isbn=9788245011760
*85642$3Omslagsbilde$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/files/images/large/0/6/9788245011760.jpg$qimage/jpeg
*85642$3Omslagsbilde$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/files/images/small/0/6/9788245011760.jpg$qimage/jpeg
*85642$3Originalt bilde$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/files/images/original/0/6/9788245011760.jpg$qimage/jpeg
*901  $a90
*913  $aNorbok$bNB
*961  $a212$9local
*999  $aoai:nb.bibsys.no:991147893044702202$b2021-12-08T03:25:33Z$z991147893044702202
^