*001782984
*00520250613114640.0
*007cr
*007ta
*008131023s2002    no            000 u nob d
*00901441cam a2200265 c 4500
*019  $bl
*035  $a(EXLNZ-47BIBSYS_NETWORK)990215218914702201
*035  $a(NO-LaBS)13824189(bibid)
*035  $a(NO-TrBIB)021521891
*035  $a(NO-TrBIB)112913024
*035  $a021521891-47bibsys_network
*040  $aNO-TrBIB$bnob$ekatreg
*1001 $aSvendal, Atle$d1951-$0(NO-TrBIB)90182833$_10977100
*24510$aHvordan en høgskole kan bidra til arbeidsmiljøutvikling i en region :$berfaringer med bedriftsrettet erfaringslæring knyttet til påbyggingsstudiet Parsonalledelse [sic] og kompetanseutvikling (PK-studiet) ved Høgskolen i Agder$cav Atle Svendal og Idar Andersen
*260  $a[Grimstad]$bHøgskolen i Agder, Institutt for industriell økonomi og administrasjon, Avdeling for økonomi- og samfunnsfag$c[2002]
*300  $a40 s.
*4901 $aArbeidsnotat / Høgskolen i Agder, Institutt for økonomi og administrasjon$v2002 nr 3
*533  $aElektronisk reproduksjon$b[Norge]$cNasjonalbiblioteket Digital$d2011-05-26
*588  $aKatalogisert etter omslag
*7001 $aAndersen, Idar R.$d1939-$0(NO-TrBIB)90609831$_38364200
*830 0$aWorking paper (Høgskolen i Agder. Institutt for industriell økonomi og administrasjon : trykt utg.)$x1502-122x$v2002 nr 3$w990006109174702201$_11678400
*85641$3Fulltekst$uhttps://urn.nb.no/URN:NBN:no-nb_digibok_2011052606053$yNettbiblioteket$zDigital representasjon
*901  $a80
*999  $aoai:nb.bibsys.no:990215218914702202$b2021-11-14T20:49:37Z$z990215218914702202
^