*00170018
*00520240229120723.0
*007ta
*008150923s2016    no      rb    001 0 nob c
*00901908cam a2200397 c 4500
*019  $bl
*020  $a9788202522902$qheftet$cNkr 699.00
*035  $a(EXLNZ-47BIBSYS_NETWORK)999920132558502201
*035  $a(FHS-KS)205545
*035  $a(FHS-SK)P10212
*035  $a(NO-LaBS)28055854(bibid)
*040  $aNO-OsNB$bnob$ekatreg
*041  $anob
*080  $a65.012.4
*080  $a658
*080  $a658.3$2UDC Medium edition
*08204$a658.3$qNoOU$223
*24500$aStrategisk HRM 2$bHMS, etikk og internasjonale perspektiver$n2$cAslaug Mikkelsen og Thomas Laudal (red.)
*250  $a2. utg.
*260  $a[Oslo]$bCappelen Damm akademisk$c2016
*300  $a570 s.$bill.$c26 cm
*500  $a1. utg. 2014
*504  $aInneholder bibliografiske referanser og register
*650 7$aPersonaladministrasjon$0(NO-TrBIB)HUME19924$2humord$_185512300
*650 7$aPersonalledelse$0(NO-TrBIB)NTUB13555$2tekord$_185527000
*650 7$aPersonalledelse$0NTUB13555$2tekord$_189273700
*653 0$apersonaladministrasjon$astrategisk ledelse$aendringsledelse$asamfunns ansvar$abedriftsledelse$ahr$ahrm$aledelse$aorganisasjoner$astrategier$aregulering$apersonalledelse$ahuman$aresource$amanagement$ahms$_25508900
*7001 $aLaudal, Thomas$d1962-$0(NO-TrBIB)90348407$4edt$_18648800
*7001 $aMikkelsen, Aslaug$0(NO-TrBIB)3096333$4edt$_14951900
*85642$3Forlagets beskrivelse (kort)$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/?isbn=9788202522902
*85642$3Forlagets beskrivelse (lang)$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/content/?isbn=9788202522902
*85642$3Miniatyrbilde$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/files/images/small/2/0/9788202522902.jpg$qimage/jpeg
*85642$3Omslagsbilde$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/files/images/large/2/0/9788202522902.jpg$qimage/jpeg
*85642$3Originalt bilde$uhttps://contents.bibs.aws.unit.no/files/images/original/2/0/9788202522902.jpg$qimage/jpeg
*913  $aNorbok$bNB
*961  $a212$9local
*999  $aoai:nb.bibsys.no:999919851300202202$b2021-11-25T03:33:20Z$z999919851300202202
^